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劉國(guó)強(qiáng)辭去陜西北元化工集團(tuán)股份有限公司(簡(jiǎn)稱“北元集團(tuán)”)第二屆董事會(huì)董事、董事長(zhǎng)、戰(zhàn)略委員會(huì)主任委員職務(wù)

海關(guān)總署10月13日公布的數(shù)據(jù)顯示，中國(guó)2023年9月份進(jìn)口煤炭4214萬(wàn)噸，較去年同期的3304.8萬(wàn)噸增加909.2萬(wàn)噸，增長(zhǎng)27.51%

國(guó)家能源集團(tuán)于10月12日舉行了2023年三季度新聞發(fā)布會(huì)。發(fā)布會(huì)上數(shù)據(jù)顯示，今年1-9月，國(guó)家能源集團(tuán)煤炭產(chǎn)量4.5億噸，同比增長(zhǎng)0.2%，煤炭銷量6.2億噸，同比增長(zhǎng)5.8%;發(fā)電量9003億千瓦時(shí)

10月13日，自然資源部、國(guó)家能源局聯(lián)合印發(fā)《礦產(chǎn)資源和電力市場(chǎng)化交易專項(xiàng)整治工作方案》

習(xí)近平主持召開(kāi)進(jìn)一步推動(dòng)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)強(qiáng)調(diào) 進(jìn)一步推動(dòng)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶高質(zhì)量發(fā)展 更好支撐和服務(wù)中國(guó)式現(xiàn)代化

大秦鐵路10月11日發(fā)布公告稱，公司董事會(huì)于10月9日收到朱士強(qiáng)先生提交的書(shū)面辭呈。朱士強(qiáng)先生因工作原因請(qǐng)求辭去公司副總經(jīng)理職務(wù)

10月11日，中國(guó)政府網(wǎng)發(fā)布《國(guó)務(wù)院關(guān)于推進(jìn)普惠金融高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》指出，將發(fā)揮普惠金融支持綠色低碳發(fā)展作用

晉控煤業(yè)董事長(zhǎng)李學(xué)慧因工作變動(dòng)申請(qǐng)辭去公司董事長(zhǎng)、董事職務(wù)

《國(guó)家發(fā)展改革委關(guān)于廢止部分規(guī)章的決定》已經(jīng)2023年9月21日第5次委務(wù)會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予公布，自2023年11月10日起施行

兩年一屆的山西省能源行業(yè)職工職業(yè)技能大賽即將開(kāi)賽，作為山西省能源行業(yè)的品牌工程，本屆大賽由晉能控股集團(tuán)承辦，為了能在大賽舞臺(tái)上一展身手，一批技術(shù)能手正披星戴月，精練實(shí)訓(xùn)，全力以赴，掀起備戰(zhàn)新高潮。

9月27日至10月8日，連續(xù)12天，大秦鐵路線日運(yùn)煤炭量均超100萬(wàn)噸

2023年9月26-27日,由中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)主辦,淮河能源控股集團(tuán)、中國(guó)煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)信息化分會(huì)、淮南市人民政府、安徽理工大學(xué)承辦的2023煤炭行業(yè)兩化深度融合推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)暨“數(shù)字煤炭”建設(shè)發(fā)展論壇在安徽省淮南市順利召開(kāi)。

晉能控股煤業(yè)集團(tuán)地測(cè)勘探公司加強(qiáng)鉆探生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全法律法規(guī)和安全操作規(guī)程，增強(qiáng)員工安全責(zé)任意識(shí)，提升員工安全操作技能，嚴(yán)格按照鉆探生產(chǎn)規(guī)程作業(yè)，每班前開(kāi)展安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)機(jī)械設(shè)備和人員安全隱患及時(shí)處理，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，筑牢安全生產(chǎn)防線，確保安全生產(chǎn)無(wú)事故。

10月4日，我國(guó)“西煤東運(yùn)”主通道大秦鐵路拉開(kāi)秋季集中修施工序幕。這次集中修為期20天，較往年壓縮用時(shí)5天以上

為加快推動(dòng)礦井智能化技術(shù)與煤炭產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)礦井智能化信息化人才隊(duì)伍建設(shè)，近年來(lái)，趙莊二號(hào)井緊緊圍繞“機(jī)械化換人、自動(dòng)化減人”這一思想，堅(jiān)持守正創(chuàng)新，做強(qiáng)“數(shù)智賦能”這一長(zhǎng)遠(yuǎn)之計(jì)，致力解決資源枯竭、采掘一線職工老齡化、減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度等問(wèn)題，以“數(shù)智化”引領(lǐng)礦井高質(zhì)量發(fā)展。